Team Lead Sales Development (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Wir suchen eine:n Team Lead Sales Development (m/w/d) in München – ab Februar in Vollzeit und mit Büro-Präsenz: Starte bei Leyton im Vertrieb mit strukturierter Einarbeitung, klarem Entwicklungspfad und echtem Teamspirit.
Du vereinst Vertriebsstärke mit Führungsqualitäten – und suchst eine Rolle, in der Du beides einbringen kannst?
Als Team Lead Sales Development (m/w/d) in München gestaltest Du aktiv den Aufbau unseres Teams mit – führst, coachst und entwickelst Talente, während Du selbst im Vertrieb sichtbar und erfolgreich bleibst.
Ein Umfeld mit echtem Gestaltungsspielraum, klarer Zielorientierung und viel Potenzial für Wachstum wartet auf Dich.
Dein Erfolg basiert auf Deiner Leistung – in einer Kultur, in der Meritokratie kein Versprechen, sondern ein Prinzip ist.
Deine Mission bei Leyton
Mit über 3.000 Mitarbeitenden in 18 Ländern unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekte finanziell zu fördern. In Deutschland wachsen wir rasant – und suchen dafür Führungspersönlichkeiten, die Vertrieb können, Menschen entwickeln und Ergebnisse liefern.
Als Team Lead Sales Development übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung eines Sales Development Teams.
Du coachst und entwickelst Deine Teammitglieder im Vertriebsalltag, stellst die Umsetzung effizienter Prozesse sicher und förderst Motivation, Zusammenarbeit und Teamspirit.
Dein Führungsstil basiert auf „Leading by Example“ – Du gibst Best Practices weiter und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Sales Development Organisation bei.
Ihre Aufgaben
- • Leitung und Entwicklung eines Teams im Bereich Sales Development.
- • Coaching der Teammitglieder im Vertrieb und Sicherstellung effizienter Abläufe.
- • Förderung von Motivation und Teamzusammenhalt innerhalb des Teams.
- • Aktive Mitgestaltung der Sales Development Organisation durch Best Practices.
Ihr Profil
- • Erfahrung im Vertrieb sowie in Führungspositionen.
- • Fähigkeit, Talente zu entwickeln und zu coachen.
- • Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- • Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem Fokus auf Effizienz.
Wir bieten
- • Strukturierte Einarbeitung und klar definierte Entwicklungsmöglichkeiten.
- • Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen.
- • Leistungsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Meritokratie.
- • Wachstumschancen in einem dynamischen und internationalen Umfeld.
Über das Unternehmen
Leyton unterstützt Unternehmen bei der finanziellen Förderung von Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten.
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Weitere Informationen
- Arbeitgeber
- Leyton Deutschland GmbH
- Referenznummer
- 13462222
- Kategorie
- Feste Anstellung
- Branche
- Finanzdienstleister
- Zuletzt aktualisiert
- 26.02.2026
Hinweis: Diese Stellenanzeige wird von verschiedenen Quellen aggregiert. Für die Aktualität und Richtigkeit der Angaben ist der jeweilige Arbeitgeber verantwortlich.
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